就業安全法理論與實務流行趨勢
博客來
就業安全法是一個非常具有生命力的法律領域。它無時無刻地觀察工作職場中各個參與者的需求，希望提供消極的給付及積極的促進措施。面對著職場結構及人口結構的轉變，它要求當事人終身學習及繼續訓練。對於帶有教養關係的實務訓練者，也要釐清其身分及權利義務關係。在就業服務上，要整合就業服務機構的組織，扮演經濟政策、社會與勞工政策的樞紐，促進人才的交流及性別的平等。所以說，在台灣，基於社會國或福利國的要求，一個整合性的就業政策於焉來到。
作者簡介楊通軒博客來網路書店歡迎您現職：國立中正大學勞工關係學系專任教授學歷：
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行政院勞工委員會法規會委員
私立中國文化大學勞工關係學系專任副教授
國立東華大學財經法律研究所專任副教授
國立中正大學勞工關係學系專任副教授
行政院勞工委員會勞工保險監理委員會主任委員專長：
勞基法、勞工法令、就業安全法令 博客來網路書店博客來書店博客來網路書局
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- 作者： 楊通軒 新功能介紹
- 出版社：五南 新功能介紹
- 出版日期：2012/01/01
- 語言：繁體中文
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就業安全法理論與實務流行趨勢
內容來自YAHOO新聞
研發爬牆機器人 第一科大金厲害
中國時報【郭韋綺╱高雄報導】
蝦咪！機器人會踢足球、投籃、跑馬拉松？2016國際智慧人形機器人競賽17日在高雄第一科大舉行，各式各樣多才多藝的機器人一較高下；地主隊第一科大電機所學生研發機器人（見右圖，郭韋綺翻攝），拿下國際全能人型機器人爬牆賽冠軍成最大贏家。
今年120支隊伍、超過300人參賽，現場湧進民眾帶小朋友慕名參觀，為賽事添熱鬧。賽場上可見高度30至60公分小機器人，高度130至160公分人形機器人，大型機器人靈活度不輸小型人形機器人。
電機工程研究所教授杜國洋表示，賽事分5部分，包括國際全能人型機器人、足球機器人、格鬥機器人、無動力機器人，從競走、舉重、投籃、格鬥、舉重到馬拉松什麼都比，宛如機器人界奧運賽，在2天競賽項目決一勝負。
其中，由地主隊第一科大電機所學生顏義翔、李佳訓、李東翰、洪仲彥研發機器人「NKFUST captain」，以高度95公分在階梯式爬牆競賽，擊敗眾好手奪魁。
杜國洋說，大型人形機器人製作與研發，相對比小型人型機器人困難，爬牆賽不僅比速度，還要保持身體平衡，拿冠軍很不容易。
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/研發爬牆機器人-第-科大金厲害-215007633.html
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